{"id":682,"date":"2009-11-13T09:33:07","date_gmt":"2009-11-13T13:33:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/?p=682"},"modified":"2009-11-18T10:16:47","modified_gmt":"2009-11-18T14:16:47","slug":"usuarios-da-unimed-precisam-apresentar-documentos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/usuarios-da-unimed-precisam-apresentar-documentos\/","title":{"rendered":"Usu\u00e1rios da Unimed precisam apresentar documentos"},"content":{"rendered":"

\"planoA ADUFPB est\u00e1 convocando todos os professores associados ao sindicato que fa\u00e7am parte do conv\u00eanio com o plano de sa\u00fade Unimed a apresentarem documentos pessoais para dar continuidade ao processo administrativo que cobra o ressarcimento dos valores previstos na Portaria n.\u00ba 3, do Minist\u00e9rio do Planejamento.<\/p>\n

A solicita\u00e7\u00e3o foi feita pela Secretaria de Recursos Humanos da UFPB e os associados devem entregar o material o mais breve poss\u00edvel, na secretaria da sede da ADUFPB, no Centro de Viv\u00eancia do Campus I. Os documentos exigidos s\u00e3o os seguintes:<\/p>\n

– Titular: n\u00famero da matr\u00edcula Siape<\/p>\n

– C\u00f4njuge: c\u00f3pia da Certid\u00e3o de Casamento<\/p>\n

– Companheiro (a): Certid\u00e3o de Uni\u00e3o Est\u00e1vel (inclusive para Uni\u00e3o Homoafetiva)<\/p>\n

– Dependente at\u00e9 18 anos: Certid\u00e3o de Nascimento (c\u00f3pia)<\/p>\n

– Dependente entre 18 e 24 anos: c\u00f3pia da Certid\u00e3o de Nascimento, c\u00f3pia da identidade e do CPF e documento emitido por entidade reconhecida pelo MEC de que est\u00e1 devidamente matriculado em curso superior universit\u00e1rio ou equivalente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A ADUFPB est\u00e1 convocando todos os professores associados ao sindicato que fa\u00e7am parte do conv\u00eanio com o plano de sa\u00fade Unimed a apresentarem documentos pessoais para dar continuidade ao processo administrativo que cobra o ressarcimento dos valores previstos na Portaria n.\u00ba 3, do Minist\u00e9rio do Planejamento. A solicita\u00e7\u00e3o foi feita pela Secretaria de Recursos Humanos…<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[],"class_list":["post-682","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias","category-15","description-off"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=682"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":726,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/682\/revisions\/726"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=682"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=682"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adufpb.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=682"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}